林業技術者

Aランク

森林調査や計画のデータ処理はAI化が進むが、現場の専門判断は人に残る領域です。

RESULT ANALYSIS

4つの指標で見る、あなたの結果

指標について
  • 画面で完結する度合い

    中程度

    画面で完結する作業と、そうでない作業が混在しています。

  • 手順の決まりやすさ

    低い

    決まった手順どおりに進む作業は、少なめです。

  • 対人・現場の多さ

    高い

    人と直接向き合う場面や現場での作業が多く、AIが届きにくい部分です。

  • 判断の重さ

    高い

    自分の判断で決め、結果に責任を負う場面が多い仕事です。

474職業の中での相対的な位置です。

ロボットや自動運転による影響は、この診断の対象外です。

同じ林業技術者でも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

6軸で見る業務特性

定型性36.1
デジタル完結度35.2
対人33.2
身体性52.0
判断・責任43.5
既存自動化49.8

各軸は474職業の中での相対値です。

あなたが活かせる経験

現地状況の解釈や地形を踏まえた最終判断、木の状態を見極める専門技術は、データ整理をAIに任せた分、現場での経験を注ぐ時間に変えられます。

この先に起きること

  1. まず変わること

    森林調査データの整理や伐採計画の資料作成など、データに基づく作業からAI活用が広がっていきます。

  2. 次に変わること

    調査データの一次分析がさらに機械側に移っていくことが一般化していきます。

  3. その先で変わること

    現場での伐採作業や木の状態を見極める判断など、専門技術は引き続き人が担っていきます。

労働市場データ

有効求人倍率1.17倍で、求人と求職者がほぼ拮抗しています。平均年収は611.9万円です。

求人賃金の推移(令和7年7月〜令和8年6月・万円)

令和7年度 ハローワーク求人統計

有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査。

同じ林業技術者でも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

本診断はエンタメコンテンツです。出典:job tag(厚生労働省職業情報提供サイト)/ 独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成「職業情報データベース 簡易版数値系ダウンロードデータ ver.7.00」「解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月にダウンロードして加工。有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査、就業者数は令和2年国勢調査。ランクは2026年時点の生成AIによる業務影響を対象に当サイト独自の係数で算出したもので、公的機関が認定した代替率ではありません。ロボット・自動運転による影響は対象外です。

算出方法とデータの出典を見る