通訳ガイド

Aランク

現地での臨機応変な対応が中心で、AIに置き換わりにくい位置づけです。

RESULT ANALYSIS

4つの指標で見る、あなたの結果

指標について
  • 画面で完結する度合い

    高い

    成果物の多くが文書やデータで、AIが扱いやすい形になっています。

  • 手順の決まりやすさ

    低い

    決まった手順どおりに進む作業は、少なめです。

  • 対人・現場の多さ

    非常に高い

    仕事の中心が対面と現場にあり、機械に置き換えにくい領域です。

  • 判断の重さ

    非常に高い

    意思決定と責任が仕事の中心にあり、人が引き受け続ける部分です。

474職業の中での相対的な位置です。

ロボットや自動運転による影響は、この診断の対象外です。

同じ通訳ガイドでも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

6軸で見る業務特性

定型性32.5
デジタル完結度46.7
対人56.7
身体性51.6
判断・責任59.2
既存自動化38.3

各軸は474職業の中での相対値です。

あなたが活かせる経験

文化的背景を踏まえた通訳技術と、状況変化への臨機応変な対応力は、案内資料の下書き作成がAIに移っても現地での価値として中心であり続けます。

この先に起きること

  1. まず変わること

    案内資料の下書き作成や日程の管理など、データに基づく作業からAI活用が広がっていきます。

  2. 次に変わること

    案内資料の下書き作成がさらに機械側に移っていくことが一般化していきます。

  3. その先で変わること

    現地での通訳や臨機応変な案内、旅行者との対面でのやり取りは引き続き人が担っていきます。

労働市場データ

有効求人倍率0.35倍は、求人が少なく、今の席を失うと戻りにくい数字です。平均年収は402.7万円です。

求人賃金の推移(令和7年7月〜令和8年6月・万円)

令和7年度 ハローワーク求人統計

有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査。

同じ通訳ガイドでも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

本診断はエンタメコンテンツです。出典:job tag(厚生労働省職業情報提供サイト)/ 独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成「職業情報データベース 簡易版数値系ダウンロードデータ ver.7.00」「解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月にダウンロードして加工。有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査、就業者数は令和2年国勢調査。ランクは2026年時点の生成AIによる業務影響を対象に当サイト独自の係数で算出したもので、公的機関が認定した代替率ではありません。ロボット・自動運転による影響は対象外です。

算出方法とデータの出典を見る