中小企業診断士

Bランク

報告書や資料整理の定型業務はAIに譲りつつ、現場調査と対話で価値を出す職業です。

RESULT ANALYSIS

4つの指標で見る、あなたの結果

指標について
  • 画面で完結する度合い

    非常に高い

    ほぼ画面の中で完結するため、AIの射程に入りやすい業務です。

  • 手順の決まりやすさ

    非常に低い

    毎回考えて決める場面が多く、手順に落とし込みにくい仕事です。

  • 対人・現場の多さ

    低い

    対面や現場での作業は限られ、多くはオンライン上で完結します。

  • 判断の重さ

    非常に高い

    意思決定と責任が仕事の中心にあり、人が引き受け続ける部分です。

474職業の中での相対的な位置です。

ロボットや自動運転による影響は、この診断の対象外です。

同じ中小企業診断士でも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

6軸で見る業務特性

定型性20.8
デジタル完結度56.9
対人44.9
身体性21.9
判断・責任52.9
既存自動化51.9

各軸は474職業の中での相対値です。

AIに任せやすい業務と、人に残りやすい業務

AIで支援できる業務

  • 社内外の情報や資料を分析・収集する

    100.0%中

    収集整理はできても解釈は人が担う

  • 改善案を診断報告書にまとめ提案する

    100.0%高

    報告書の作成は定型フォーマット中心

  • 国の施策を経営に活用できるよう支援する

    100.0%中

    制度情報の提示はできても活用判断は人

  • 依頼された企業の希望に沿って診断方針を作る

    97.3%中

    叩き台は作れても最終判断は人が担う

  • 企業のマーケティングについて調査し、販路を開拓する

    97.3%中

    調査はできても開拓は人が動く

  • 創業計画書の作成を支援する

    97.3%高

    計画書のひな形作成は定型処理向き

  • 改善案のマニュアルを作成し研修する

    89.2%高

    マニュアルの作成は定型処理向き

  • 新規事業の開業場所を調査し、情報を提供する

    81.1%中

    候補地の提示はできても判断は人

中小企業診断士で実施率が最も高いのは改善案を診断報告書にまとめ提案する業務で100%です。決まった構成に沿って文書をまとめる作業のため型に落とし込みやすく、置き換えが進みやすくなっています。

人の判断が求められやすい場面

  • 経営者と問題点・改善案を確認する

    3.89

    信頼関係を築く対面での話し合い

  • 企業に出向いて現場を調査する

    3.81

    現場の空気を感じ取る実地調査

  • 経営資料を読み問題点を判断する

    3.76

    総合的に見極める専門的判断

  • 新しい手法が機能しているか確認する

    3.54

    現場の反応を見ながらの確認対話

実施率でも高いのは、経営者と問題点や改善案を確認する場面や、企業に出向いて現場を調査する場面です。相手の話を引き出しながら実情をつかみ、現場でしか見えない要素を踏まえて判断する部分が中心です。

実施率はjob tag(厚生労働省職業情報提供サイト)の調査値です。「AIの影響」は当サイトの独自評価で、公的機関による判定ではありません。重要度もjob tagの調査値で、その職業における業務の重要さを示すものです。AIに代替されにくいことを示す数字ではありません。

あなたが活かせる経験

企業に出向いて現場の空気を読み取ってきた経験は、AIがまとめた分析結果を、その企業特有の事情に合わせて解釈し直す場面でそのまま生きます。

この先に起きること

  1. まず変わること

    情報収集や報告書、マニュアルの作成など、データに基づく作業からAI活用が広がっていきます。

  2. 次に変わること

    診断方針や創業計画書の下書き作成が、機械側に移っていくことが一般化していきます。

  3. その先で変わること

    経営者との対話や現場調査、問題点の総合判断など、専門知識を要する業務は引き続き人が担っていきます。

労働市場データ

有効求人倍率0.4倍は、求人が少なく、あなたが今の職を離れると次を見つけにくいことを示す数字です。平均年収は1134.6万円です。

求人賃金の推移(令和7年7月〜令和8年6月・万円)

令和7年度 ハローワーク求人統計

有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査。

同じ中小企業診断士でも、働き方によって結果は変わります。13の質問で、あなた自身の立ち位置を確認できます。

自分の結果を診断する

本診断はエンタメコンテンツです。出典:job tag(厚生労働省職業情報提供サイト)/ 独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成「職業情報データベース 簡易版数値系ダウンロードデータ ver.7.00」「解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月にダウンロードして加工。有効求人倍率・求人賃金は令和7年度ハローワーク求人統計、年収は令和7年賃金構造基本統計調査、就業者数は令和2年国勢調査。ランクは2026年時点の生成AIによる業務影響を対象に当サイト独自の係数で算出したもので、公的機関が認定した代替率ではありません。ロボット・自動運転による影響は対象外です。

算出方法とデータの出典を見る